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    Telefones e endereços dos guichês

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    • Agência Barbacena
      Tel: (32) 3112-0493 – Rua São Pedro, s/n
    • Agência Belo Horizonte
      Tel: (31) 2117-2323 – Pça Rio Branco s/n Centro
    • Agência Bonfim
      Tel: (31) 2117-2353 – Rua Governador Valadares, s/n Centro
    • Agência Brumadinho
      Tel: (31) 2117-2343 – Pça Paulo Alves de Moreira s/n Centro
    • Agência Capela Nova
      Tel: (31) 98497-2431 – Pça Nossa Senhora das Dores,130 Centro
    • Agência Carandai
      Tel: (32) 98702–3193 – Pça São Cristovão s/n Centro
    • Agência Conselheiro Lafaiete
      Tel: (31) 2117-2303 – Rua Pimentel Duarte,205 Centro
    • Agência Itabirito
      Tel: (31) 3561-7821  – R dos Inconfidentes , KM 56 Centro
    • Agência Juiz de Fora
      Tel: (32) 3112-0423 – Av. Brasil,9501 São Dimas
    • Agência Ouro Preto
      Tel: (31) 3551-3166 – Rua Padre Rolim, 661 São Cristóvão
    • Agência Pantur (Juiz de Fora)
      Tel: (32) 3216-2975 – Rua Henrique Sueruos,39 Centro
    • Agência Rodosegue (Juiz de Fora)
      Tel: (32) 3218-4902 – Rua Alfred,513 Loja 18 Centro
    • Agência Santos Dumont
      Tel: (32) 3251-3773 – Rua Getúlio Vargas,02 Centro
    • Agência Travessia ( Juiz de Fora)
      Tel: (32) 3025-3936 – Rua Alfred,608 Loja 110 – Centro

    Acessibilidade

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    Conheça os nossos itens de acessibilidade.

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    Dois assentos reservados e identificados como lugares preferenciais.

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    Sanitários com barras laterais, botão de sinalização emergencial, comandos de alavanca ou automáticos.

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    Cadeira de transbordo.

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    Símbolo de acessibilidade no veículo.

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    Espaço para cão guia.

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    Os assentos reservados do veículo devem apresentar apoios de braço retráteis.

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    Rampa entre cabine e salão.

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    Dispositivos sonoros (campainha) facilmente identificados que permita uma comunicação diferenciada com a tripulação.

    Atendimento Acessibilidade

      Trabalhe conosco

      A Cia Coordenadas investe continuamente no desenvolvimento dos seus colaboradores, desenvolvendo competências com base na educação, treinamento, habilidades e experiência apropriada. Acredita que o principal recurso da empresa são seus elementos humanos, por isso busca ter uma política de RH aliada a estratégia da empresa, onde, para obtermos a satisfação do cliente, precisamos de colaboradores motivados, bem treinados, conscientes de suas responsabilidades, atribuições e competentes no que fazem.

      A empresa conta com serviço médico onde é feito um acompanhamento individual, com exames periódicos rigorosos, de acordo com cada função. Todos os colaboradores e familiares contam também com convênios médicos, laboratórios, em todas as especialidades, o que traz mais tranquilidade para o profissional em viagem.

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